〔한국HR서비스산업협회〕 "정규직과 > 질문답변

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이처럼 어린이들 상대의 요금 징수에는 연령 기준이 모호하고 통일되어 있지 않다.... 미만 근로기준법 연소자 18세 미만 우리나라는 법의 성격에 따라 아동 개념을... 설혹 무기계약직이 사회적 신분에 해당한다고 하더라도 비교대상근로자가 있어야 근로기준법 제6조가 적용될 수 있다. 노동계에서는 무기계약직과 동종 또는 유사... 급등과 근로기준법 강화 등으로 어려움을 겪고 있다며 소상공인·자영업자 생계... (사진=외식업중앙회) 외식업계가 최저임금 동결 및 근로기준법 업종별 차등 적용... 보기] - 근로소득 원천징수영수증 발급과 PDF로 저장하기 [함께 보기] - 근로기준법 연차수당 지급기준 · 발생 기준 · 계산법 [유급휴가] [함께 보기] - 건강보험 자격득실... 그럼 직장이 있는 것은 성질상 이는 해고로 근로기준법에 의한 제한을 받는다고... 하지만 노하우 없이는 소득이 없는 정도로 근로자에게 책임 있는 경우를 말하며 어떤... 야간근로 가산임금 법적 근거,, 노동법 정확히는 근로기준법 제56조(연장,야간... 6월 기준입니다. 노동법 규정이 워낙 사회전반적으로 근로자와 연결된 부분이다보니... 먼저 연차 사용 촉진제도란 근로기준법 제61조를 살펴보면, 사용자는 근로자에게... 바로 4년 치 회계연도 기준, 입사일 기준 연차를 비교하여 보여준다는 것인데요... 근로기준법에 따라 이용자는 근로자가 퇴직 후에도 이용시간이나 업무 종류... 법적으로 기준화된 서식이 있는 것은 아니기 때문에 이력서를 절실한 기관의 간절함에... 업무상 재해로 인정받을 수 있는 기준은 다음과 같습니다. 업무상 사고 1.근로자가... 「근로기준법」에 따른 직장 내 괴롭힘, 고객의 폭언 등으로 인한 업무상 정신적...